記者張之謙／台北報導
4月28日發生的桃園敬鵬工廠大火，造成6名消防員殉職，消防員工作權益再度獲得社會關注，也再次出現「開放警消組工會」的呼聲。究竟組工會對提升消防員工作品質有沒有幫助？基層似乎有不同意見。
有部分基層消防員認為，面對當前諸多問題，成立工會一定有幫助，至少可以去跟不合理的體制衝撞，為基層發聲。
但也有消防員認為，就算真的把工會組起來，有多少向心力是一個大問題，因為很多人都是「精神上支持」，持觀望態度。「這跟我們的制度有關，警專畢業之後沒有第二技能，所以大部分消防員都一定要保住這份工作。」
▲消防員組工會的權益未受法律保障。（圖／中央社）
對此，消防員工作權益促進會秘書長朱智宇表示，會擔心向心力，可能是因為他們沒參與過協會（消防員工作權益促進會），過去和各縣市的協商，都是建立在協會內部基層的向心力，呼籲大家多來了解協會運作。
朱智宇說，基本上協會就是採工會的運作模式，只是一般工會受到工會法保障，而協會沒有，所以消防員才會怕。但是爭取組工會、協商權，就是要在體制出現問題或是消防員權益受到侵害時，有一個可以反應的機制和管道。
▲到底該由誰來保護消防員的權益？（圖／記者林敬旻攝）
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