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同事確診!他成密切接觸者「沒被隔離」:被叫回公司上班

生活中心/游舒婷報導

有民眾表示,自己應算是密切接觸者,但卻被叫回公司上班。(示意圖/翻攝自pixabay)

▲有民眾表示,自己應算是密切接觸者,但卻被叫回公司上班。(示意圖/翻攝自pixabay)

台灣本土確診延燒,在確診者快速增加的情況下,中央流行疫情指揮中心昨(25)日宣布,採重點匡列,確診者發病日或採檢陽性日前2天起的同住親友、同班同學、同辦公室或同工作領域密切接觸同事(九宮格)才算密切接觸者,不過有民眾反應,自己和確診同事密切接觸,仍被叫回公司上班,這樣是可行的嗎?

《三立新聞網》收到讀者的疑惑,指出自己公司的同事確診,自己和該名同事吃飯、近距離接觸,符合「同辦公室或同工作領域密切接觸同事」的規定,照理說已經算是密切接觸者,照現行規定應該要居家隔離3+4天,但仍被要求要進公司,「這樣不會有擴散風險嗎?」在衛生局還沒通知之前,公司應該要做些什麼?

《三立新聞網》致電台北衛生局,北市衛生局發言人紀玉秋表示,公司若接獲確診者通知,應通知和該名同事有密切接觸、開會、用餐的同事,並仔細進行公司公用區域的消毒,並希望可以準備快篩試劑,供密切接觸者快篩使用。至於衛生局通知的部分,因為確診者人數多,他們也一直有增派人力,希望可以加快速度。公司通知密切接觸者後,有疑慮者可自行快篩,若呈陽性則依衛生單位指示做PCR,呈陰性也要加強自主健康管理,減少和其他人在公司開會、吃飯等長時間的接觸。

指揮官陳時中在今日記者會上被問到相關問題,「民眾若是密切接觸者,要收到隔離單才開始隔離嗎?」陳時中回應指出,接到隔離通知就起算,並不是收到隔離單為準,起算時間也不會以收到隔離單為主,隔離單當然會把起訖時間寫清楚,不過是以通知為主,接到通知時就進入相關的管理方式。但如果自己清楚(自己是密切接觸者),為了保護他人,在收到通知之前就開始做自主隔離會更好。

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