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職場幸福指數不及格!上班族埋怨薪水少 北漂族:月薪30K最多存5千

記者羅珮瑜、徐兆瑋/台北報導

上班族最大目標就是賺大錢,不過根據人力銀行調查,上班族職場幸福指數竟然不及格!最大的原因就是薪水太少,其他不滿的包含福利等等。不少北漂的社會新鮮人薪水只領3萬元,在台北扣掉基本開銷還有房租等支出,實在很難存到錢。

上班族薪水少難存錢

▲上班族薪水少難存錢。

上班族每天工作朝九晚五,為錢打拼的你幸福嗎?根據人力銀行統計,去年2022年每人每月經常性薪資平均約4萬5000元,薪水跟不上物價漲幅,連藝人徐乃麟也有感而發。

藝人徐乃麟:「對北漂的人來講,如果一個月新鮮人沒有4萬以上,我覺得都很難存活。」

徐乃麟表示,北漂族一個月沒有領4萬難存活

▲徐乃麟表示,北漂族一個月沒有領4萬難存活。

對北漂的社會新鮮人倪小姐而言,剛畢業一年多從事影像工作,算一算每個月的花費,月薪3萬,吃飯花5000、通勤2000、租比較便宜的房6000元,加上額外上課、娛樂費4500元左右,還有其他支出,一個月很省很省只能存5000元。

北漂青年月薪3萬元,很省很省最多只能存5000元

▲北漂青年月薪3萬元,很省很省最多只能存5000元。

北漂社會新鮮人倪小姐:「只要有一個很必要但稍微有點大項的支出,因為像我最近就是有需要買床墊,相對來說會很緊張。」

人力銀行還調查,上班族自評「職場幸福指數」竟然只有57分不及格!其中對薪水不滿意占了最多6成5,不滿福利占4成,還有包含前景、升遷制度以及不滿工作內容也占了2成。

上班族「職場幸福指數」僅57分

▲上班族「職場幸福指數」僅57分。

北漂大學生:「基本上吃的話一個月就8000元了,如果吃便宜一點4000元。」

薪水不高,吃只能更省,只是相較北漂社會新鮮人,同樣要工作,身分是老闆的幸福指數卻是完全相反。

自己開店的老闆自評職場幸福指數有70分以上

▲自己開店的老闆自評職場幸福指數有70分以上。

老闆:「(職場幸福指數)70到80分有,我自己開店,就還滿可以掌握自己工作步調跟喜歡的內容。」

上班族荷包愈來愈扁,幸福感遙不可及,北漂族賺了錢,基本開銷就花光,也難怪台灣上班族職場幸福指數不及格。

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