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同事請假1個月!復職前竟「提離職」跑了 釣苦主喊:他買午餐6年未歸

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這篇文章報導了一名網友在臉書社團上抱怨同事請假1個多月,卻在上班前一天用Line傳訊息告知要離職,讓幫忙代班的他非常火大。他認為同事這種隨意的離職方式很不負責任。文章中也引用了其他網友的回應,反映出與此類類似事件相似的經驗或遭遇。從文章中可以看出,這類事件會引起情緒上的不適,同時也顯示了現今一些人在辭職時忽視對他們周圍人和公司的影響。另一方面,文章也提供了個人與同事之間在職場上互相協助、合作共事的重要性。這些事件都凸顯了企業的危機管理有待加強,如果公司無法應對員工辭職或請假的突然事件,會對企業造成很大的損失。因此,企業必須進一步完善管理制度,提高員工的自覺性和責任感,以達到良好的工作效率和團隊合作。

這篇文章報導了一名網友在臉書社團上抱怨同事請假1個多月,卻在上班前一天用Line傳訊息告知要離職,讓幫忙代班的他非常火大。他認為同事這種隨意的離職方式很不負責任。文章中也引用了其他網友的回應,反映出與此類類似事件相似的經驗或遭遇。從文章中可以看出,這類事件會引起情緒上的不適,同時也顯示了現今一些人在辭職時忽視對他們周圍人和公司的影響。另一方面,文章也提供了個人與同事之間在職場上互相協助、合作共事的重要性。這些事件都凸顯了企業的危機管理有待加強,如果公司無法應對員工辭職或請假的突然事件,會對企業造成很大的損失。因此,企業必須進一步完善管理制度,提高員工的自覺性和責任感,以達到良好的工作效率和團隊合作。

問答

Q1:這篇報導的主題是什麼? A:同事隨意離職的問題。 Q2:原PO在臉書社團發文的原因是什麼? A:同事在復職前一天用Line傳訊息告知要離職,讓幫忙代班的他超火大。 Q3:以下哪個是網友對於同事離職的留言? A:「你要慶幸,這樣的員工留在那也是拖累公司發展,離一離正好。」

Q1:這篇報導的主題是什麼? A:同事隨意離職的問題。 Q2:原PO在臉書社團發文的原因是什麼? A:同事在復職前一天用Line傳訊息告知要離職,讓幫忙代班的他超火大。 Q3:以下哪個是網友對於同事離職的留言? A:「你要慶幸,這樣的員工留在那也是拖累公司發展,離一離正好。」

生活中心/彭淇昀報導

原PO抱怨,同事請假1個多月,都是他幫忙代班。(示意圖/資料照)

▲原PO抱怨,同事請假1個多月,都是他幫忙代班。(示意圖/資料照)

在職場上,同事請假需要幫忙代班,工作量大增,一名網友抱怨,同事已經請假1個多月,竟然在上班前一天用Line傳訊息告知要離職,讓幫忙代班的他超火大,直呼「現在的人提離職都這麼隨意的嗎?」

原PO在臉書社團「爆怨2公社」發文表示,「現在的人提離職都這麼隨意的嗎?傳個LINE說明天不上班就再見了?這個月第二個了,煩欸!」

同事請了1個多後,竟在復職前一天提離職。(圖/翻攝自爆怨2公社)

▲同事請了1個多後,竟在復職前一天提離職。(圖/翻攝自爆怨2公社)

原PO指出,同事先前請了6天喪假,後來又要求留職停薪,想多陪陪家人,因此公司也同意讓他再請假一個月,結果竟然在復職前一天告知要離職,讓原PO超火大,「身為同事的我真的很不爽!不做早說啊!cover你的工作很忙很累啊!」

貼文曝光後,網友紛紛留言「這算負責的,上次我公司那個去買個午餐,6年了還沒回來」、「我當廚師,遇到午休說要出去買飯,結果買到忘記回來,順便帶走我的刀」、「你要慶幸,這樣的員工留在那也是拖累公司發展,離一離正好」、「還有做一半跑了,跟你要一天薪水還有車費」、「這個算好了,我常遇到新人,8點開始工作,08:10說要上廁所,然後就從此消失…搞得好像是靈異事件『廁所會吃人』似的」、「午餐時間也是~新同事通常大家都會陪吃午餐,認識環境跟八掛一下,某天他說跟朋友有約,然後就人間蒸發了」。

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