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人才搶賺人民幣 台灣真有那麼爛?這些驚人實力打趴大陸

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財經中心/綜合報導

中國大陸為延攬台灣的年輕人才,祭出了優渥的待遇,美國華盛頓郵報今年4月就曾指出,台灣正面臨嚴重的人才外流問題。不過就有科技業高層表示,大陸的市場雖然比台灣大很多,但台灣還是有不少值得讓年輕人留下來的驚人實力。

大陸又來搶人才!福建欲引進536名博士圖翻攝自新華網

▲大陸企業不斷祭出優渥待遇搶台灣人才。(圖/翻攝自新華網)

台灣微軟資深協理張立業近日在Medium表示,為台灣如何留住優秀的人才感到憂心。他說,年輕人為了得到更好的待遇,不回台灣,而這也讓他思考人才外流原因除了有形的薪水外,有沒有其它的考量呢?

他說,前陣子到大陸的一、二線城市,軟硬體方面都進步得很快,「但總覺得少了什麼,就像是一盤精美的佳餚,但好像少了一個味道。」張立業接著又表示,雖然台灣的GDP比不上大陸,但事實上台灣的GNH (國民幸福總值)全球排33名,遠遠勝過大陸的86名、日本的54名,在東亞地區排名第1名。

除了幸福總值,張立業也指出,台灣其實擁有讓人驚嘆的長處,他也引述AppWorks創辦人林之晨在數位創新論壇中提出一個觀點,台灣就像黑豹電影裏的「瓦干達」,雖看似小國,卻擁有多項領先全球的數位服務以及數位經濟:全球最高的Smart Phone Penetration(92.5%)、全球第五大Google Play Revenue 、全球最Open及多樣化的 Mobile Users、全球領先的 Social Media Panetration 、全球領先的電子商務EC Penetration(台灣約15%、大陸12%、美國8%)、國際科技大廠都在台灣設立研發中心

陸大學畢業起薪逾2萬中國今年有逾800萬大專院校畢業生,創歷史新高。統計指出,大學畢業生起薪人民幣4500元(新台幣約2萬961元);儘管各地祭出人才戶口政策吸引新鮮人,卻不敵愛的力量。圖為在中國舉辦的一場招聘會。(中新社提供)中央社記者陳家倫上海傳真 107年7月4日

▲張立業指出,台灣的年輕人為了得到更好的待遇,情願離鄉背井。(圖/中央社)

此外,包括食衣住行等發展,都領先全球。張立業認為,上述這些都讓台灣在全球數位經濟的發展有非常好的戰略位置。

最後,張立業也指出,台灣最珍貴的資源就是人才,但上述優勢並不代表台灣不需要再進步。他認為,政府應帶領台灣做產業整體的升級及轉型,以創新的方式,創造對全世界都有價值的產品及服務,提升台灣的人才競爭力。他也希望離鄉背井的台灣人才,如果最終想追求的是幸福,就不該只是拿薪水來去考量。

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