奇葩新人「上9天休5天」被約談哭求別解雇 隔天繼續擺爛

生活中心/綜合報導

「不知道各位公司有遇過什麼奇葩的新人嗎?」一名女網友表示,身為公司前輩的她,曾遇過不少奇葩新人,其中一位最讓她印象深刻的女新人,不僅上班9天就請假5天,常常手機不離身、工作打瞌睡,讓主管受不了決定約談她,沒想到女新人竟使出苦肉計,哭求不要解雇她,讓女網友直呼「她有來上班的短短幾天,有如折磨了我好幾年」。

原PO在「爆怨公社」分享過去曾遇到的奇葩新人,「那種來上班1、2天就離職的都是小事,我遇過最短暫的是第一天報到,寫完資料後,說要去外面摩托車拿證件,拿到現在都還沒回來的」。

▲身為公司前輩的原PO,常常遇到奇葩新人。(圖/翻攝自爆怨公社)

眾多案例中,一名女新人讓她特別印象深刻,「當初面試時跟老闆說從新竹北漂,一把鼻涕一把眼淚說上有老下有小要照顧、經濟不好,說自己願意奮發向上努力學balabala」,結果上班第3天就發燒請病假,隔天又早退去看醫生,「一下請病假說病情沒好轉,一下請事假說媽媽身體不好,她要帶媽媽去大醫院看醫生」上班9天就請假5天,徹底刷新她的三觀。

此外,該名女新人上班時幾乎窩在廁所,工作時都在滑手機,時間到準時下班,「因為說自己是路痴所以請男友接送上下班,不能讓男友等」,且原PO教她工作事項,女新人居然光明正大打瞌睡,事後解釋「前份工作日夜顛倒,時差還調不回來」。

▲其中這位女新人上班9天休5天,刷新她的三觀。(圖/翻攝自爆怨公社)

後來所有員工受不了,主管決定約談女新人,沒想到女新人立刻使出苦肉計「,還一副不要解僱我,邊哭邊說我會改進努力向上,晚上還打給老闆哭訴...」但哭訴完隔天又馬上請假,傳訊息跟主管說「對不起我不會照顧自己身體請假了」,讓原PO傻眼直呼「真的是太奇葩,她有來上班的短短幾天,有如折磨了我好幾年」。

網友們看完女新人的奇葩行徑,紛紛表示「什麼樣的人都有,連請假的理由也是...」、「帶到這種新人都會覺得自己是不是上輩子造孽」、「我有遇過每天都睡過頭的」、「我有遇過剛上班第2天就說要請產假的,重點是才懷孕2個月」、「真的!遇到奇葩的我都都覺得老了好幾歲」。(賴俊佑報導)

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