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隱匿和其他員工戀情「爽拿股票獎勵」 麥當勞控告前執行長

中央社
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(中央社紐約10日電)全球速食業巨擘麥當勞(McDonald's)昨(10)日指控,前執行長伊斯特布洛克(Steve Easterbrook)隱匿和其他員工的戀情,並湮滅證據,公司已經提出控告。

▲麥當勞指控,前執行長隱匿和員工的戀情並滅證據。(圖/翻攝自Pixabay)

伊斯特布洛克去年11月因與員工有親密關係、違反公司守則,遭麥當勞開除。伊斯特布洛克坦承和一名員工互傳簡訊和視訊,他向麥當勞表示,沒有和其他員工發生類似情況。

麥當勞董事會基於公司當時了解情形,批准一項分手協議,根據這項協議,伊斯特布洛克仍可領取價值約4000萬美元的股票獎勵,加上總計約67萬美元的26週薪資。

麥當勞在訴狀中表示,如果當時知道伊斯特布洛克還有和其他員工發生戀情的情事,不會以「無故」方式終結聘僱合約。麥當勞試圖阻止伊斯特布洛克行使股票選擇權,並表示將尋求損害賠償。

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