工作量暴增！他怨「公司為何一直缺人」　網揪1關鍵：笨蛋才留

生活中心／吳孟潔報導

▲有網友抱怨他的公司超缺人，導致龐大的工作量都落在他及同事身上。（示意圖／翻攝自Pixabay）

受少子化及低薪衝擊，許多行業正面臨缺工窘境，近日有網友就大嘆，他目前任職的公司也很缺人，雖然主管有持續招募新血，但大多數新人都待不久，因此龐大的工作量就落在他身上，讓他感到心力交瘁。

「為什麼那麼缺人？」一名網友透過PTT發文吐苦水，表示自己工作快3年，公司內的員工數量卻持續在減少，且加上老闆一直接案子，造成他和其餘同事的工作量無限增加。

原PO說，儘管公司缺人主管也有持續面試招募新血，但新人不是做不久就是「奇葩」，不禁讓原PO質疑：「跟少子化有關係嗎？還是現在人過得太安逸了！」

原PO感嘆，連待很穩定的同事也因龐大工作量，萌生離職想法，原PO也深受其擾「我休假的時候，又被抱怨現場沒資深同仁，難道要我不休假到死嗎？」、「真的很心力交瘁，感覺每個工作都爆X缺人」。

文章曝光後，掀起許多網友共鳴，「真的，現在徵人好難啊」、「真的不是缺人就是一堆奇葩，帶沒多久又走了好累」、「超級缺， 大家自己公司都缺人」、「工廠更慘，更沒年輕人」、「光是服務業現在沒34000很難找人」。

不過，也有網友猜測原PO的公司為何缺人，「老闆不加薪不升遷，笨蛋才留」、「那代表貴公司的職缺CP遠低於市場行情」、「有沒有一種可能是屎缺」、「認真說，高機率你那邊很屎，你習慣了」、「工作環境不佳，可以跳到更好的公司」。