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職場年輕人「不演了」都很敢講?過來人揭關鍵原因喊合理

評論

這篇文章探討了近期畢業季的新鮮人在職場上的一種特質,也引起了熱烈的討論。網友們認為,這種現象的可能原因包括缺工情況、付多少錢做多少事的觀念以及薪水上升後願意演一些角色等等。另外,也有職場前輩提供了不同的看法,認為當事人的年紀和年齡是影響因素,也許年輕人更敢講真話,但是隨著年齡的增長,為了錢而忍氣吞聲的情況也就會出現。總之,這項新鮮人的特質背後有許多不同的因素,需要進一步地探討和觀察。

這篇文章探討了近期畢業季的新鮮人在職場上的一種特質,也引起了熱烈的討論。網友們認為,這種現象的可能原因包括缺工情況、付多少錢做多少事的觀念以及薪水上升後願意演一些角色等等。另外,也有職場前輩提供了不同的看法,認為當事人的年紀和年齡是影響因素,也許年輕人更敢講真話,但是隨著年齡的增長,為了錢而忍氣吞聲的情況也就會出現。總之,這項新鮮人的特質背後有許多不同的因素,需要進一步地探討和觀察。

問答

Q1:根據新聞內容,為什麼許多剛進公司的年輕人會有「不怕主管、不怕同事」的特質? A. 其他同事也都一樣敢講真話。 B. 年輕人比較不會演戲。 C. 缺工比找工作難度還高。 正確答案為 C。根據新聞內容,有網友提出可能原因是因為供需問題,缺工比找工作難度還高,所以新鮮人敢於提出質疑並敢講真話。 Q2:根據新聞內容,有哪些職場前輩對於此現象持不同看法? A. 遇到的年輕人,開會沒表情都不講話,很正常。 B. 年紀越輕的人越敢講真話。 C. 觀察越有料的越低調。 正確答案為 A、B、C。根據新聞內容,有職場前輩認為年輕人開會沒表情都不講話很正常,也有前輩認為年紀越輕的人越敢講真話,再加上觀察越有料的往往越低調。 Q3:根據新聞內容,有哪些網友提出了可能造成此現象的原因? A. 缺工比找工作難度還高。 B. 年輕人比較不會演戲。 C. 領薪水越高就越不敢講真話。 正確答案為 A。根據新聞內容,有網友提出可能原因是因為供需問題,缺工比找工作難度還高,所以新鮮人敢於提出質疑並敢講真話,而其他網友提出的原因為年輕人不會演戲或因為領薪水高就不敢講真話則並未被新聞內容提及。

Q1:根據新聞內容,為什麼許多剛進公司的年輕人會有「不怕主管、不怕同事」的特質? A. 其他同事也都一樣敢講真話。 B. 年輕人比較不會演戲。 C. 缺工比找工作難度還高。 正確答案為 C。根據新聞內容,有網友提出可能原因是因為供需問題,缺工比找工作難度還高,所以新鮮人敢於提出質疑並敢講真話。 Q2:根據新聞內容,有哪些職場前輩對於此現象持不同看法? A. 遇到的年輕人,開會沒表情都不講話,很正常。 B. 年紀越輕的人越敢講真話。 C. 觀察越有料的越低調。 正確答案為 A、B、C。根據新聞內容,有職場前輩認為年輕人開會沒表情都不講話很正常,也有前輩認為年紀越輕的人越敢講真話,再加上觀察越有料的往往越低調。 Q3:根據新聞內容,有哪些網友提出了可能造成此現象的原因? A. 缺工比找工作難度還高。 B. 年輕人比較不會演戲。 C. 領薪水越高就越不敢講真話。 正確答案為 A。根據新聞內容,有網友提出可能原因是因為供需問題,缺工比找工作難度還高,所以新鮮人敢於提出質疑並敢講真話,而其他網友提出的原因為年輕人不會演戲或因為領薪水高就不敢講真話則並未被新聞內容提及。

生活中心/柯美儀報導

原PO發現很多剛進公司的新人都不怕主管、同事。(示意圖/翻攝自Pexels)

▲原PO發現很多剛進公司的新人都不怕主管、同事。(示意圖/翻攝自Pexels)

近期適逢畢業季,不少新鮮人積極投履歷找工作。一名網友就觀察到,很多剛進公司的新人身上都有「不怕主管、不怕同事」的特質,這讓他很好奇,「為什現代年輕人在職場都不演、敢講真話?」貼文曝光,引發熱議。

原PO在PTT發文提到,最近發現剛進公司的年輕人,身上有項特質就是「不怕主管、不怕同事,覺得不合理就會提出質疑,整個很直接」,這讓原PO不禁好奇「為什麼現代年輕人在職場都不演,敢講真話?」

貼文一出,網友紛紛提出可能原因,「為什麼要演,完全不理解」、「沒打算做很久才這樣」、「很簡單,供需問題,缺工比找工作難度還高」、「付多少錢做多少事,演什麼」、「領10萬元薪水再來演,只能領3萬元是要演什麼」、「薪水上升,要演什麼都好商量」。

也有職場前輩認為,「我遇到的年輕人,開會沒表情都不講話,正常」、「跟年級無關,是年紀,年輕當然敢」、「還比較年輕啊,再老一點還是要為了錢忍」、「觀察越有料的越低調,沒事狂該該叫的都廢柴」。

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