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德國德勒斯登市長:努力滿足台積電需求 員工子女可上母語課

台積電即將落腳德國德勒斯登,市長希柏特接受中央社記者訪問時,回顧與台積電談判設廠的過程,強調將努力滿足台積電的水、電、交通、居住等需求,員工子女未來還能讀中文等母語課程。

台積電最終決定在德國設廠,薩克森邦總理府高層密訪台灣相當關鍵。(圖/記者陳弋攝影)

▲台積電最終決定在德國設廠,薩克森邦總理府高層密訪台灣相當關鍵。(圖/記者陳弋攝影)

德國出動各級政府招攬台積電設廠,除了規劃國家半導體政策和發放補貼的聯邦政府,在地的薩克森邦(Sachsen)政府和德勒斯登(Dresden)市政府也扮演關鍵角色。

今年2月,薩克森邦總理府秘書長沈克(Oliver Schenk)和希柏特(Dirk Hilbert)密訪台灣,親自拜訪台積電,深入了解對方需求,對成功爭取設廠相當關鍵。

希柏特表示,當時台積電在美國的工程進度落後,不符原先期待,確實影響到投資德國的談判過程,台積電對供應鏈、人才、交通等問題表達更多疑慮,市府也積極找出對策。

首先在供應鏈部分,台積電在歐洲投資的前提是有傑出的供應商,「這點台積電一開始就非常關心」,德勒斯登因此努力讓台灣的台積電供應商也能跟著來投資,「尤其與製程技術相關、能供應化學品和材料的廠商」。

其次,不僅台積電設廠,鄰近的英飛凌(Infineon)、格芯(GlobalFoundries)等半導體業者也在擴廠,加上供應鏈跟著擴張,希柏特估計,德勒斯登的半導體聚落在未來5年將新增1萬名員工。

他因此思考,如何讓各國的頂尖人才願意到德勒斯登?在地的大學和技職教育體系如何培訓人才?

希柏特以剛與台積電簽署人才培育協議的德勒斯登工業大學(TU Dresden)為例說,在地的大學很早就參與談判,未來將在人才培育扮演重要角色。

此外,台積電的合資夥伴英飛凌正規劃成立半導體技職教育中心,未來將開放其它廠商參與,「我估計每年可培訓出數百名從業人員」。

德國德勒斯登市長希柏特(Dirk Hilbert)連台積電員工子女的教育,都已經提前設想規劃。(示意圖/pixabay)

▲德國德勒斯登市長希柏特(Dirk Hilbert)連台積電員工子女的教育,都已經提前設想規劃。(示意圖/pixabay)

台積電德勒斯登廠預定地位於北郊的工業區,鄰近機場和高速公路交流道,鐵路和高速公路網四通八達,到歐洲各國都相當方便。

不過,台積電仍相當關心,周邊的公共交通建設有沒有可能在開工前完工。

對此,希柏特表示,市府將在第一階段規劃新的公車路線,連結員工居住的新市鎮和廠址;不過,輕軌電車才是德勒斯登主要的公共交通工具,因此下一階段將延長既有的輕軌路線,並小心不要讓軌道震動影響晶圓的生產。

台積電的用水和用電量未來將相當可觀。希柏特表示,市府正努力確保台積電有足夠的綠電生產,並在易北河(Elbe)畔規劃興建水廠和污水廠,將處理過的廢水排入河川。

不過,希柏特期盼,即便製程的工序愈來愈複雜,台積電也能提升用水回收的效益,努力減少用水量。

台積電預計雇用2000名員工,在地媒體傳言總公司將從台灣派數百位工程師進駐,此外還有來自世界各國的員工。

未來整個半導體聚落的發展,將取決於各國專業人才是否樂於在德勒斯登工作和生活,市府因此密集與建商談判,計劃在未來5年打造1萬間新公寓。

希柏特還說,許多員工勢必帶著家眷來,他們的子女可自由選擇讀什麼學校,不過為了將來升學方便,非德國員工的子女很可能去以英文授課的德勒斯登國際學校(Dresden International School)上學。

他承諾,市府願專案聘請語言老師,讓台灣員工的子女在國際學校可上台語和中文等母語課程。

中央社

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