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妹子面試掏1物踩雷?2家公司都沒錄取 他認同嘆:面試10幾間都沒上

生活中心/藍詩孟報導

許多人求職經常碰壁,問題恐怕源自於面試時的表現!一名女網友就分享,自己有用筆記本抄寫東西的習慣,面試時被問到有沒有其他問題想問時,她就會把筆記本打開,把自己先前準備好的問題提出來;怎料原po如此認真的準備,兩次面試卻都被刷掉,令她不解的問大家,「面試時掏出筆記本,是加分還是扣分?」

面試時拿出筆記本抄寫,對主管來說究竟是加分還是扣分呢?(示意圖/翻攝自Pixabay)

▲面試時拿出筆記本抄寫,對主管來說究竟是加分還是扣分呢?(示意圖/翻攝自Pixabay)

女網友在Dcard發文,跟大家分享自己面試後的感想,她說自己在面試前會先整理想對面試公司問的問題,寫在筆記本上,當對方主動跟她提問時,她就會打開筆記本回答,「目前這樣嘗試過2次,對方的反應都是挑眉:『哦?有小本本啊…』然後兩家都沒錄取」,面試主管的反應讓原po不禁懷疑起自己「有沒有可能被覺得是怪胎啊?」

貼文曝光後網友看了也紛紛留言討論,「完全不會,對方反而會覺得你是個用心的人」、「我也習慣桌上放紙跟筆,邊寫東西,3個月面試10幾間都沒上,供妳參考」、「我一直覺得面試很看眼緣耶」、「我覺得那種看起來傳統、有年紀的面試官都不喜歡人做筆記。我曾經在一個有年紀的面試官面前拿出紙筆記,就沒錄取了! 看起來妳這邊的兩位面試官也不喜歡妳做筆記。」

還有網友開玩笑說「人資:我在畫大餅 妳寫下來後讓我情何以堪」、「孩紙,公司看你學經歷個人特質的比重遠比一本破爛筆記本還來的多啊」。更有人給出意見「建議不要帶,我個人是覺得代表短短一個小時的對話你都記不住嗎?遇到語速很快妳埋頭寫,主管os:我還要等你寫完嗎?」多數網友都認為,拿筆記本這個舉動扣不扣分影響不大,面試被刷因素很多,要原po無須自責。

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