國際中心/吳泊萱報導
日本知名化妝品公司D-UP社長(右)霸凌新進女員工(左),害女方罹患憂鬱症輕生。(圖/翻攝自X)日本知名化妝品公司D-UP(ディー・アップ)爆發霸凌輕生案,一名新進女員工因長期遭社長言語羞辱,罹患憂鬱症,在25歲時輕生死亡,案件曝光後引發日本輿論關注。日本勞動單位介入調查,認定女員工死亡與公司有「絕對性的因果關係」,死者家屬怒告公司求償。近日東京法院判決出爐,要求化妝品公司公開道歉及開除社長,並賠償家屬1.5億日元(約台幣3076萬元)。
據日媒《讀賣新聞》報導,女員工里實於2021年進入D-UP公司位於東京港區的總部工作。同年12月,她因與直屬上司發生衝突,被要求直接與社長對話,慘遭社長連續言語羞辱長達50分鐘,內容包含「你就只是社會的野狗」、「沒實力的狗才會吠」等話語,還要她「滾回家待著」。
里實精神嚴重受創,事後被診斷出罹患憂鬱症,並於隔年初(2022年)向公司申請留職停薪休養,結果半年後打算復職時,被公司以「視為自動離職」為由解雇,在多重打擊下,里實走上絕路,得年25歲。
案件曝光後在日本引起輿論關注,三田勞動基準監督署介入調查,認定里實死亡為公司造成的職災,兩者有「絕對性的因果關係」,里實家屬怒告公司求償。
東京地方法院9日宣布判決結果,要求D-UP必須公開道歉,且社長也得辭職以示負責,並賠償里實家屬1.5億日元(約台幣3076萬元)賠償金。判決出爐後,D-UP社長坂井滿已於10日辭去職務,並發表道歉聲明。
里實家屬則於11日召開記者會,公布與D-UP公司協調結果,期許未來日本職場能更重視安全及工作環境,別讓這樣的悲劇再發生。
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