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長榮罷工/有曙光?長榮勞資下週二再簽團協 工會:不樂觀

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記者蕭筠/台北報導

長榮空服員罷工第11天,原計昨(29)日晚間有望停止罷工,孰料長榮航空與桃園市空服員職業工會重上談判桌時,團協因卡在資方拒絕撤回「三不」公告,包括不發年終、不調薪、砍3年優惠機票等,以及堅持懲處18名霸飛空服員,導致協商破局,後勞動部出面說明雙方將於7月2日(下週二)再開團協會議,至於是否有機會在當天結束罷工?工會今(30)日表態:「並不樂觀!」認為資方態度強硬,空服員已經做好持久戰準備,再次喊話長榮「放下成見、善意協商」。

(圖/記者林士傑攝)長榮,空服員,空姐,罷工

▲長榮空服員罷工第11天。(資料圖/記者林士傑攝影)

長榮航空勞資協商於昨晚再度破局,雙方因「秋後算帳」無共識,空服員持續罷工中,為展現團結一至決心,桃園市空服員職業工會也請會員簽定「同意三證護照、台胞證、公司識別證繼續交予工會保管之切結書」並收取,但若空服員不再想罷工,工會也表示尊重,可按程序取回三寶。稍早前工會出面作出最新說明,秘書長鄭雅菱指出昨日於談判桌上明顯感受到資方態度非常強硬,「是為了宣示要消滅公會、犧牲會員」,透露長榮提供之團協草案,竟沒有工會視為協商重點的「禁止秋後算帳」具體細節,反倒是罷工限制、和平條款等內容,令工會十分意外,故急忙擬定5大具體方案,可惜後雙方被分別帶至小房間討論,最後資方以「授權不足、沒有辦法回應」結束協商。

針對外界認為「因18名罷飛空服員導致2300多人權益受損」,鄭雅菱表示並不單單只為這18人,更指出目前掌握到被記曠職之會員人數,已從18人來到25人,包括於6月20日下午4點後未提供勤務的18名空服員、6月20日執行地面訓練勤務之會員於4時後向主管表示要挺罷工,以及6月22日某會員原定執勤BR196班機勤務卻被改成曠職,但實際上該會員乃配合工會罷工指示,上述皆受到曠職處分,強調「這顯示出公司並不是針對18人個別認定有問題,而是所有參加罷工會員裡面任意隨機處理」,鄭雅菱再三強調,工會無法認同分化勞工、打壓會員的狀況產生,故為確定可以保護所有會員的前提下才有可能簽訂團協;目前勞資雙方暫訂7月2日再上談判桌,鄭雅菱則認為當日就可簽訂團協希望「並不樂觀」,空服員已經做好持久戰準備,再次喊話長榮「放下成見、善意協商」。

桃園市空服員職業工會「不秋後算帳」具體5大方案如下:

1.參與罷工會員之權益需恢復至罷工前狀態。

2.會員資格以及參與罷工有所疑義時,以工會認定為主。公司要同意開放GPM(group meeting)工會宣傳時間,每場30分鐘。

3. 公司不得對參與本次罷工之所有工會、工會會員、幹部以及協助人員為法律追訴及求償。

4.公司有經勞動部不當勞動行為裁決委員會認定構成不當勞動行為者,公司同意遵從裁決結果,不再進行後續救濟程序。

5.兩造同意遵守團體協約法第23條之和平義務。

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