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中華電拚7月1日5G開台 全年徵才1800人

中央社
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中華電董事長謝繼茂今天表示,預定今年第3季開台5G,力拚在7月1日搶頭香;今年預計徵才500名以上社會新鮮人,全年因應退休潮,共徵才1800人。

▲中華電董事長謝繼茂(右)表示,預定今年第3季開台5G,力拚在7月1日搶頭香。(圖/中央社)

中華電今天召開股東會,謝繼茂表示,預定今年第3季開台5G,力拚在7月1日搶頭香,供應鏈與裝設進度都沒問題,且中華電每兩星期就會開會討論,資費仍在研擬中,到適當場合再來宣布。

中華電今年策略是「廣結盟」,中華電總經理郭水義表示,5G和AIoT就是生態系的打造,會跟很多夥伴一起合作,未來可以想像的服務90%還沒發生,開台初期也會有一些應用,包括4K和8K超高畫值串流影響和VR影音內容、無損音質的音樂服務,還有雲端手遊等。

他指出,中華電瞄準5G企業端需求,一直在接觸標竿大客戶,包括半導體、石化、紡織等產業,預估需求和成果很快會出現,包括智慧農業、無人巡撿、低延遲直播等。

針對今年徵才計畫,謝繼茂表示,前半年受疫情影響,中華電今年大規模招聘會在8月,評估要徵才500名社會新鮮人,還在評量是否擴大,全年因應退休潮,要徵才1800人。

中華電積極孵化小金雞,郭水義表示,目前還有中華資安國際、中華立鼎光電、資拓宏宇等都很有潛力,也有從外納入的企業,成為中華艦隊。

電信業力拚轉型,郭水義說,中華電過去就設定以ICT的業務、大數據和雲端等多元業務,成熟後會再跟大家做報告,目前手機銷售和ICT占四分之一營收,此為非電信核心營收,這個比重會成長,速度會視轉投資和併購速度而定。

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