獨家/工作被水蒸氣燙傷 懷孕女控雇主沒叫救護車

記者翁崇文、涂永全、黃智忠/台南報導

台南一名施小姐,五月份在一家知名飲料大廠做高溫清洗設備時,因為機器故障造成她手臂和背部被高溫的水蒸氣燒燙傷,燙到連表皮都掉了,不過意外發生後,員工爆料業者沒有第一時間通報勞檢單位,而且沒有請救護車送醫,針對這起事件勞工局也介入調查,回應事後雇主有通報,不過沒叫救護車的確有瑕疵,業者表示會檢討改進。

燒傷不通報1800

▲上班遭水蒸氣燙傷,雇主卻未叫救護車。

施小姐捲起袖子傷疤清晰可見,這樣的印記一輩子都會跟著她,而一個月前剛被燒湯傷時是這個模樣。這一張張燒燙傷的照片看了令人怵目驚心,右手臂、背部一大片紅腫,表皮掉下來,施小姐痛得說不出話來,會被灼傷得這麼嚴重,是因為在廠房工作,機械出問題,被噴出來的高溫水蒸氣所傷。

燒傷不通報1800

▲手上的疤痕是施小姐無法抹滅的記憶。

受傷家屬:「沒叫救護車是什麼問題?還要家屬自己過來載。」不過意外發生以後,施小姐和先生不滿意雇主的做法,他們直指業者也沒有叫救護車送醫,是家屬自行送她去醫院,而且事後不聞不問,態度就想敷衍了事,最令夫妻氣憤的是,第一時間並沒有通報勞檢單位。受傷家屬:「他們沒有主動通知,處理的方式好像在敷衍。」

燒傷不通報1800

▲去醫院看診卻意外發現懷有身孕。

而更令施小姐訝異的是燙傷的時候到院就醫,竟然發現自己懷了一個月的身孕,夫妻倆原本想息事寧人,不過好友因為看不下去,向媒體投訴。針對這起事件,勞工局也介入調查。勞工局:「沒有經過救護車,是有一點瑕疵。」

勞工局認為雇主事後有通報勞檢單位,但沒有通報119的確難以交代,不過民眾後來自行離職,喪失了勞資之間的權利義務關係,如果要提告勝算不大;而業者則是發聲明指出,沒有依照SOP內部會深切檢討與改進,將會持續關照這位受傷離職員工,以及給予必要協助。

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