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離職後同事為何變冷漠?網一面倒曝「殘酷真相」:不然咧

評論

這篇文章報導了一位網友分享自己在離職後與舊同事的關係發生變化的經驗,並引起討論。網友表示在剛離職時,舊同事之間仍然有聯絡,但兩週後他們開始變得冷漠,甚至不回訊息。網友對此感到困惑,認為人際關係轉變得很快。大多數網友覺得這是正常情況,指出這種關係在職場上是上班時的表演,離職後就沒有利用價值了。有些網友也認為在社會上,許多學生時期的友情都可能逐漸淡掉。他們認為要成為真正的朋友需要能夠分享和支持彼此的生活。整體而言,這篇文章提出了一個普遍現象,即在職場情感和真實友誼之間的轉變,並將人際關係的變化歸因於個人利益和工作之間的牽扯。

這篇文章報導了一位網友分享自己在離職後與舊同事的關係發生變化的經驗,並引起討論。網友表示在剛離職時,舊同事之間仍然有聯絡,但兩週後他們開始變得冷漠,甚至不回訊息。網友對此感到困惑,認為人際關係轉變得很快。大多數網友覺得這是正常情況,指出這種關係在職場上是上班時的表演,離職後就沒有利用價值了。有些網友也認為在社會上,許多學生時期的友情都可能逐漸淡掉。他們認為要成為真正的朋友需要能夠分享和支持彼此的生活。整體而言,這篇文章提出了一個普遍現象,即在職場情感和真實友誼之間的轉變,並將人際關係的變化歸因於個人利益和工作之間的牽扯。

問答

Q1: 這篇報導主要討論的是什麼議題? a) 職場人際關係 b) 社交圈子變遷 c) 同事間的友情淡化 正確答案:c) 同事間的友情淡化 Q2: 原PO對同事間關係變冷漠感到不解的原因是什麼? a) 自己留下了爛攤子 b) 人與人間的關係轉變過快 c) 沒有留下足夠的聯絡資料 正確答案:b) 人與人間的關係轉變過快 Q3: 報導中提到的網友們對此情況的看法是什麼? a) 可能是正常情況 b) 人走茶涼 c) 朋友間應該分享和情感支持彼此的生活 正確答案:a) 可能是正常情況

Q1: 這篇報導主要討論的是什麼議題? a) 職場人際關係 b) 社交圈子變遷 c) 同事間的友情淡化 正確答案:c) 同事間的友情淡化 Q2: 原PO對同事間關係變冷漠感到不解的原因是什麼? a) 自己留下了爛攤子 b) 人與人間的關係轉變過快 c) 沒有留下足夠的聯絡資料 正確答案:b) 人與人間的關係轉變過快 Q3: 報導中提到的網友們對此情況的看法是什麼? a) 可能是正常情況 b) 人走茶涼 c) 朋友間應該分享和情感支持彼此的生活 正確答案:a) 可能是正常情況

生活中心/李采薇報導

許多人會在職場上和同事保持友好關係。(示意圖/翻攝自Pixabay)

▲許多人會在職場上和同事保持友好關係。(示意圖/翻攝自Pixabay)

大多數人在職場上都會和同事保持友好關係,但這樣的「交情」能持續多久呢?近日就有網友發文,表示自己剛離職後,舊同事間都還會互相聯絡,怎料又過了一週,大家便開始變得冷漠,此舉讓原PO感到相當不解,直呼「大家變陌生人都這麼快嗎?」貼文曝光也引發熱議。

一名網友日前於PTT發文,透露自己從公司離職,本來平常一起吃午餐、聊天打屁的舊同事,在他離職初期還會互相聯絡,沒想到兩週過後,大家竟逐漸變得冷漠,甚至不讀不回訊息,這樣的轉變令原PO感到相當不解,認為人與人間的關係轉變相當快速,「我離職的時候可沒留下爛攤子啊!」

對此,大多數網友都認為是正常情況,紛紛表示「逢場作戲」、「自覺點,已經沒利用價值了」、「上班好同事,下班不認識」、「已經不在職場了所以他不需要客套你」、「人走茶涼沒聽過」、「不然咧,生活圈都不一起了」、「別把自己想的太重要」。

此外,也有網友認為,很多學生時期的友情,出了社會都有可能慢慢淡掉,何況是牽扯升遷、調職等個人利益的同事,「你這種跟大學畢業後沒聯絡一樣,上班聊天、打屁是彼此消磨時間兼維繫工作關係,但要到能分享和情感支持彼此的生活才可能是朋友」。

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