記者張昱傑、郭念祁/桃園報導
桃園佳格食品公司今(19)日股東大會外,工會員工上街控訴,每年固定發兩個月的獎金,沒有依照合約列入勞保勞退金當中,可能會影響退休生活,目前已經有66人將以訴訟向公司追討,而佳格公司表示,對於員工訴求,20日將和工會進行協商會議。

佳格食品工會:「佳格公司大賺錢,薪資給付不完全。」
手拿白布條大聲抗議,佳格工會上街追討加班費。
佳格工會理事:「這邊勞動契約第五條,年中及農曆春節獎金,這個裡面寫的很清楚,明記的記載了這個,每年春節及6月都會發一個月的基本薪資。」

每年的獎金固定發放,卻被工會發現這兩筆錢都沒被列入加班費及勞保勞退金當中,目前已經有66個會員,透過訴訟追討,光是5年內加班費就要向公司討回600萬。
佳格工會理事:「平均下來每個人可以拿到被積欠的,將近十萬塊的加班費。」
桃園市勞動局勞動條件科長羅浩芸:「這筆獎金若已經納入勞動契約當中做約定,一般我們認定上這就是屬於工資,而這就涉及勞工的加班費及退休金的相關權益。」
對此佳格食品集團聲明,對於工會各項訴求將持續與工會進行協商,雙方也預定於6月20日進行下次協商會議,在股東會這天和公司正面迎擊,這筆獎金對退休之後的勞工,畢竟不是小數目,要公司高層出來面對,不能讓勞工權益白白受損。
