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「虧損減年終」遭認定不當勞動行為!長榮:研議提行政訴願

中央社
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勞動部裁決委員會今(16)日認定,長榮航空在空服員罷工前公告若有虧損將減年終及優待機票,屬於不當勞動行為。長榮航總經理孫嘉明說,等收到裁決書後研議是否提行政訴願。

▲孫嘉明(右)說,等收到裁決書後研議是否提行政訴願。(圖/中央社)

對於裁決結果,桃園市空服員職業工會表示,長榮公司108年5月8日的公告內容已被認定違法,這也是長榮航空公司第一個被認定違反工會法的案例,長榮航空公司應懸崖勒馬,立即恢復全體員工使用員工優待機票權益,停止製造差別待遇和繼續打壓工會,重新修復勞資關係。

長榮航空在空服員罷工前公告,若有虧損將減年終及優待機票,桃園市空服員職業工會提出不當勞動行為裁決,裁決結果近日出爐,委員會認定屬於不當勞動行為。

對此,孫嘉明在長榮航空線上旅展記者會後受訪表示,目前還沒收到裁決書正本,等收到後會再來研議要不要提起行政訴願。

孫嘉明指出,裁決結果出來前,工會用了很多靜坐抗議、找立委施壓等,對這樣的做法表達遺憾。

他也說,在罷工結束後雙方簽下的團體協約中,有談妥要漸進式恢復優惠機票,罷工結束後雙方一直有在協商,長榮航空也有提出漸進式恢復的方案,長榮航空願意持續協商。

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