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1年上154天班…空姐遭資遣!法官問:可轉地勤?

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社會中心/綜合報導

2016年在長榮航空擔任空姐的劉小姐,在整整1年內有高達94天連接休假日的上班日生病、蓄意曠職,1年只上班154天,公司認為劉女「不能勝任工作」而將她解雇。對此劉女相當不滿,她認為自己請假都有按照公司流程,且歷年考績都有達標,向法院提起確認僱傭關係存在之訴,經審判後,劉女敗訴收場,劉女再上訴。昨(7)日開庭,法官建議,既然女子無法勝任空服員,何不讓她乾脆轉當地勤,長榮律師則表示「地勤不見得比空勤輕鬆」。

-長榮-長榮罷工-

▲長榮劉姓空姐翹班出遊。(示意圖/資料照)

根據《聯合新聞網》報導,2011年劉女就開始在長榮航空當空姐,不過2016年卻竭盡所能的請假,比對她信用卡刷卡紀錄,可以發現她以「生病、照顧父母」等理由請假,而請假當天她根本就是在逛街、吃大餐甚至跑去旅行。

長榮航空認定劉女蓄意曠職,將她資遣,女子則選擇提告。就在昨日開庭時,劉女的律師主張「解僱不合法」,不過法官卻認為本案關鍵是「勞工對於所擔任之工作確不能勝任」,而長榮律師也指出「主、客觀皆認定劉女不能勝任」。

法官認為,長期請假很不好,好奇「若班排了不飛,代表不適合當空服員嗎?能否轉地勤?」長榮律師就回應「地勤不見得比空勤輕鬆」,且長榮空服員的班表皆在前一個月就公布,劉女卻多次在上飛機前臨時請假,造成其他同事困擾。(鍾惠宇報導)

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