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「社群小編」看過來!教你如何在臉書上獲得100個讚

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社群企劃黃郁棋/綜合報導 

還記得先前的那篇徵才文嗎?標題是:「不好好讀書、將來變記者?來吧,我在《三立新聞網》等你」,這篇文在網路上意外引發了正反兩面的迴響。有部份同業認為,連媒體人自己都不尊重自己,誰還會尊重你?也有許多人莞爾一笑。無論如何,我想表達的都是「媒體人不能不會玩、只會死讀書」這個概念,成績不好,並不代表一個人就不值得被肯定。我今天要教大家的東西,是「如何在短時間內讓臉書貼文累積到100個讚」,有興趣的朋友,歡迎看下去!

如果你有仔細看過我們寫在1111人力銀行徵才網頁上的遊戲規則,肯定會發現一件事:想報名三立的這波徵才活動,其實很不簡單!不為什麼,因為篩選履歷的必要條件之一,是這個:

「去Setn.com尋找一篇文章,轉貼後想辦法得到「100個讚」,將這篇文章的網址附在履歷中。」
(註:社群企劃的要求是100個讃,一般編輯、影音編輯以及娛樂編輯的要求是50 個讃)

注意,這個是「必要條件」,不是「加分條件」啊!這個沒做到,是連入場券都拿不到的哦。但是身為社群企劃,我知道要在臉書上分享一篇文就獲得100個讚,對於網路素人而言,並不是一件簡單的事。(如果妳是網路正妹,請略過這篇,妳一天獲得的讃大概是別人一年的量)之所以加入這項條件,是希望來參與報名的人,都能夠有基本的社群擴散能力;無論未來新媒體怎麼改變、網站如何改版,網路聲量始終是很重要的一環。

所以,身為一個普通人、或是一個宅宅,該如何在臉書上獲得100個讚呢?謹記幾個訣竅:「快、粗、深、硬」,只要做得到,就算你只是默默無聞的一介書生,也可能獲得意料之外的臉書迴響。

   快

「天下武功、無堅不摧、唯快不破」,這個江湖準則,就算拿到網路上依舊實用。在臉書上,第一手消息往往能獲得更多人的青睞與注意,進而造成第一波網路擴散;慢半拍的人,貼出來的東西很可能已經有太多人在討論,除非他有獨到的見解,否則很難得到更多擴散機會。

對於網路世界的資訊傳遞,要有「快速吸取、準確判斷」的習慣,「快」一定是不可少的特質。

   粗

粗,就是大、就是過癮;正所謂「數大就是美」,你貼出來的文章,究竟背後的「受眾」範圍多大,也是非常重要的一環。如果你分享的消息,只針對台北市北投區的國中學生有意義,那它涵蓋的受眾範圍就會太小、很難獲得廣大群眾的青睞與感動。

在「選擇分享題材」的時候,背後的受眾數量絕對是要考慮的一環;但是受眾太散也不行,容易失焦;最好是準確的指明某一族群,族群的人數又非常多,往往能獲得不錯的效果。(例如考生、某年到某年之間的軍人、某個行業的人等)

   深

要在網路上獲得擴散效應,除了快與粗,「深入」也是不錯的方式;如果你能夠針對事件深度剖析、得出屬於自己與衆不同的結論,往往也能獲得或激起更多討論;支持你的也好、反對你的也好,都是增加網路擴散力度的良藥。如果能夠因此吸引到「言論領袖」分享,效果更是大大的不同!

在社群網路上,確實有一部份人的「網路聲量」特別大,他們往往能夠引領整個話題潮流;能夠獲得他們的協助,要獲得更多社群擴散,機會將會大增。

   硬

這裡的硬,當然指的就是硬功夫了。什麼是硬功夫呢?就是無法投機取巧而來的:你的朋友數、追蹤數以及粉絲數!雖然你可以輕易的花錢買殭屍粉絲,但是這些粉絲與你並沒有共同的興趣、或者並不是真人,它無法帶給你更多觸及率;反過來講,它很可能反而拉低你的整體觸及率,百害而只有一利。(可以跟公司說,你看我粉絲這麼多了哦)

關於這部份,我無法幫助你。最好你從很久以前開始就有在經營許多粉絲團,或者習慣在網路上認識新朋友;說來有些殘酷,但是連網路都不愛用的人、網路聲量趨近於零的人,如何證明自己適合在網路圈工作呢?

▲因為第一時間分享,獲得的效果出乎意料。

聽完這些教學後,是不是覺得「臉書獲得100個讚」其實也沒那麼困難呢?真沒辦法,找朋友來幫你按讚也行。我們三立見!

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