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想領年終…公司竟還有「一前提」 員工哭喊:怎麼過年…

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生活中心/綜合報導

農曆新年到來,許多公司已發出年終獎金,犒賞員工一年的努力,不過一名網友表示,他的年終居然要和下個月的薪水一起領,讓他直呼:「這樣怎麼過年?」貼文一岀引發網友熱議。

原PO在臉書社團《爆怨公社》貼出與同事的對話,只見同事說,「年終居然是下個月跟薪水一起領,第一次遇到這種,這樣人家怎麼過年?怎麼包紅包?」同事表示,他剛剛跟媽媽說,連他媽媽都覺得太扯,讓該名同事直呼「他們(公司)是怕人家過完年就不回來吧?」

年終,薪水,紅包,員工(圖/翻攝自爆怨公社)

▲網友抱怨公司年終拖到3月才發。(圖/翻攝自《爆怨公社》)

貼文一岀引發熱議,網友紛紛表示「爛爆了」、「確實沒有規定公司一定要給年終的,只是覺得,既然都要給了拖到年後是?」「還好我們公司很有良心…上週就發了,而且是很開心的數字」、「我們1/15發年終,薪水也提前發(原本25領)」、「遇過年終分兩次1次上班最後1天,第二次是清明節,隔年中秋節才發」、「我們公司是故意壓在昨天發,因為很多人要離職,所以故意過年前發」。

不過,也有網友表示「有就很好了還嫌」、「不懂有年終還X腰的人到底為什麼」、「有年終很好了~別抱怨」、「沒年終就沒辦法包紅包也是蠻慘的」、「勞基法沒有規定一定要包年終,有就不錯了!晚點發年終感覺還要被PO上來公審,現在人都把福利當應該的。唉~」、「平時沒儲蓄?沒獎金就沒錢包紅包?那你不要派紅包好了」。(蔣季容報導)

 

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