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健豪印刷強迫遊日員工隔離不給薪  不同意就資遣遭檢舉

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記者陳佳鈴/台中報導

台中健豪印刷廠,每年尾牙都霸氣送出雙B轎車,頒發鉅額年終獎金而令許多員工稱羨。未料,這次武漢肺炎(COVID-19、新冠肺炎)疫情擴及全球,有員工投訴,公司在他日本旅遊時公告,回國後須放無薪假在家自主隔離21天,他不接受就遭公司資遣,讓他不能接受。勞工局表示,除衛生主管機關要求隔離外,「超前防疫」仍須給付薪水,否則將違反《勞動基準法》第22條規定,可處最高100萬元罰鍰。

▲健豪印刷遭員工爆料,強迫遊日員工隔離不給薪不同意就資遣。(圖/翻攝畫面)

武漢肺炎(COVID-19、新冠肺炎),目前中央只有針對「中港澳」回台旅客,必須居家檢疫14天,但此員工旅行的地點是在日本,未在中央的規範內。員工K先生表示,自己在健豪已經工作7年,擔任審稿工作,這趟日本行程去年就安排好。2月7日出發到東京,但公司在2月8日發出公告「目前因武漢肺炎嚴重,近期內勿安排國外旅遊,已經排假並且無法變更行程的同仁,回國後請自在家自主隔離14天(無薪假+不扣全勤),勿進公司」之後又以病毒潛伏期為由,加碼改成隔離21天。他不接受就遭公司資遣,讓他很傻眼。

▲健豪印刷為國內印刷大廠,過去年終尾牙頒發巨額獎金、名車令外界稱羨。(圖/翻攝畫面)

K先生更進一步表示,「公司給2個方案,第一個你配合公司政策,在家隔離不要到公司不能領薪;第二個你不配合公司政策,堅持領薪,代表你配合度低,所以公司資遣你!」

▲員工遊日非中港澳,健豪提前防疫不給薪政策惹爭議。(圖/翻攝畫面)

健豪印刷媒體部經理張哲源表示,公司員工眾多,員工在業務上會有許多與客戶面對面近距離接觸機會,加上現在非常時期,疫情嚴峻,病毒潛伏期達21天,不隔離恐造成公司營運陷入險境。,2月份至今共有6位員工配合公司政策隔離中,僅K員不願配合,此員工去年曾違反員工保密條款,情節重大已被記一大過,選擇資遣方案。除日本,公司內包括印尼、韓國、馬來西亞以及菲律賓出差或旅遊員工都得配合21日隔離。「自主隔離期間雖不支薪,但隔離期滿後,會依照工作表現加發工作獎金彌補員工在薪資上的損失。」

▲員工選擇資遣仍投訴,公司表示予以尊重。(圖/翻攝畫面)

勞工局表示,一搬公司若請員工「超前防疫」仍須給付薪水,否則將違反《勞動基準法》第22條規定,可處最高100萬元罰鍰。目前勞工局上未接獲檢舉,呼籲勞工可進行申訴,讓勞工局介入協助。

看更多 武漢肺炎(COVID-19、新冠肺炎)疫情 最新報導: https://bit.ly/37gsay1

★ 三立新聞網提醒您:

防範武漢肺炎,肥皂勤洗手、必要時戴口罩、避免食用生肉及生蛋、少去人多的場所、避免接觸禽畜類動物!

回國若身體不適請主動通報,14天內出現疑似症狀請先撥打防疫專線,並戴上口罩儘速就醫,務必告知醫師旅遊史。

※ 免付費防疫專線:1922、0800-001922

 

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