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休息日
春節上班薪水怎麼給？ 這4天需加倍發薪
下週就是春節連假，北許多民眾好奇，春節假期薪資怎麼算？勞檢處提醒，春節期間為餐飲業、短期住宿業（旅宿業）及大眾運輸業旺季，事業單位應遵守勞基法規定，經工會或勞資會議同意後實施加班或彈性工時，仍需在每7日內安排一例一休，且不得連續出勤超過6日。
2025/01/16 01:20
一圖懂國慶連假雙倍薪算法！3種假錢不同
國慶4天連假即將到來，但仍有不少人需要堅守崗位、外出上班。而連假期間出勤的薪資也要留意，不要計算錯誤，白白把錢送給老闆。對此，勞動部特地以一圖說明連假薪資的計算方式，這天還能領雙倍薪。
2023/10/06 07:36
元旦4天連假 勞工出勤加班費這樣算
元旦4天連假，勞工如果出勤加班費要怎麼算？勞動部解釋，以一般上班族來說，29日及31日都屬於休息日，出勤加班費須按照休息日規定給予；元旦按照國定假日給予。
2018/12/29 12:50
立院二讀 休息日加班費改核實計算
立法院臨時會院會今（9）日二讀修正通過勞動基準法第24條條文草案，針對休息日加班費，刪除現行法的「做1算4、做5算8」規定，工作時間及工資改依實際出勤時間核實計算。
2018/01/09 06:17
時力提休息日工資工時脫鉤 綠委支持
立法院臨時會今（8）日下午針對《勞動基準法》修正草案進行朝野協商，首先討論第24條「休息日加班費核實計算」，對此時代力量黨團提出修正動議，建議休息日加班前4小時的「工時」核實計算，「工資」則固定給4小時，超過4小時候則不論工時、工資皆核實計算。此版本獲民進黨立委管碧玲、吳玉琴等人支持，盼勞動部審慎評估這個版本的可行性。
2018/01/08 05:09
輪班間隔8小時 護師工會：宛如酒駕
勞基法修法持續在立法院上演論戰，其中，休息日工時工資「做1給4」取消，擬將輪班間隔修正為11小時，經工會或勞資會議同意可縮短為8小時引發極大議論，台灣護師醫療產業工會就發起「護理人員拒絕輪班間隔縮短、拒絕修改7休1」連署。
2017/11/23 10:13
賴清德承諾修法 勞工將可連上12天
行政院長賴清德上任後曾表示，對於「一例一休」的問題行政院要有態度，承諾將會在立法院總質詢後提出修法版本。而行政院與立法院民進黨團目前已達成修法共識，將鬆綁現行「七休一」的規定，未來連續上班天數上限不再是六天，只要勞工同意在休息日出勤，最多可連上十二天班。
2017/10/30 09:11
一例一休修法 經濟部：有必要給彈性
民進黨團今（27）日召開會議討論一例一休修法，休息日加班時數將改為核實計算。經濟部今天表示，蒐集企業意見，企業主要訴求是政策有彈性；保護勞工同時給予企業彈性是有必要的。
2017/10/27 07:29
勞動部函釋：休息日加班可換補休
勞動部今（3）日發布有關休息日的2個函釋，當中提到休息日加班，勞工可以選擇補休不拿加班費，但換補休標準、期限以及屆期未休完該如何處理，則由勞資雙方協商。
2017/05/03 02:51
一例一休 休息日沒給加班費申訴最多
根據勞動部職業安全衛生署統計，從一例一休上路以來，接獲251件次「雇主休息日未給付加班費」的申訴最多，其次為210件次「未實施一例一休」。
2017/04/07 07:43
勞動部擬修規定 2行業彈性納休息日
勞動部今天（18日）表示，將修正保全業之保全人員工作時間審核參考指引，擬將一例一休裡的「休息日概念」納入。勞動部說，近期就會找勞資雙方，討論應該如何修正。
2017/03/18 08:40
一例一休 1則LINE算加班4小時
難得的假日，卻因為主管的一封LINE泡湯了嗎？2015年新北市一名勞工，因為時常在假日收到主管訊息，氣得提出「對話紀錄」向資方求取加班費，新北市仲裁委員會認定有加班事實，判定雇主須補發2598元加班費，成為全台第一起因通訊軟體紀錄申請加班費成功的案例。
2017/03/11 09:56
春節連假遇一例一休 行政院說分明
「一例一休」新制上路後，遇到春節假期該如何排定或因應引發關注，假或加發工資也受到關注，行政院29日表示，依勞基法第37條規定，農曆除夕到初三（1月27日至30日）為勞工應放假之日，即國定假日，雇主應依法給假並給薪。如果這幾天國定假日徵得勞工同意出勤，工資應依法加倍發給，如果國定假日適逢勞工之休息日或例假日，雇主應另外給予勞工補休一日。
2017/01/30 10:30
新制上路 過年加班費7百→1千9百
過年碰上一例一休，有沒有額外的加班費、額外的紅包可以拿呢？因為初一初二剛好是六、日，所以你如果上班的話，老闆要給你補休還要給你加班費，以賣場員工3時薪150元，加班工作8小時，過去領7百元今年可以領到1900元。
2017/01/19 04:06
過年加班費怎麼算 勞動部一次說清楚
勞動部今（19）日表示，過年期間初一或初二的加班費計算，要視加班當天是勞工的休息日或例假而定。
2017/01/19 02:21
春節上班 這兩日雇主得補休付加班費
再過7日就是農曆春節連假，但仍有部分民眾必須執勤上班，對此勞動部特別提醒，在新制「一例一休」上路後，農曆春節初一、初二屬於國定假日，若雇主協議員工這兩天上班就必須分別給予休息日加班費，並且遵守除非發生天災、事變或突發事件，否則依法不得要求勞工例假日上班、加班。此外，於農曆年假其它4日上班的勞工，公司應給予加倍工資，且勞工就算加班未滿8小時，雇主也應給1日薪資。
2017/01/19 08:17
一例一休新解 休息日、例假可混搭
勞動部今（12）日表示，只要勞資雙方同意，且在上班不超過6天的情況下，例假跟休息日可以任意挪移。
2017/01/12 07:00
「超商不想全天營業」他怒轟一例一休
「一例一休」上路後，爭議不斷，多家業者以人市成本增加為由，紛紛漲價，引發民眾不滿！對此，統一超商前總經理、全聯福利中心總裁徐重仁砲轟政府，「荒謬，政策想得不夠周延，結果適得其反。」
2017/01/07 11:25
休息日出勤請假 不給加班費或扣錢
勞動部近日公布，未來休息日若勞工排定出勤，卻沒照原定時數上班，未出勤的時數必須請假。計薪方式則依「勞工請假規定」辦理，休息日本薪照算，並以出席時數計算加班費。
2017/01/03 08:21
搞不懂一例一休？北市給4個月寬限期
《勞基法》新制分三階段實施，昨（23）日「一例一休」率先上路，但許多雇主仍「霧煞煞」對新法令不熟，相關單位接詢問電話接到手軟，因此台北市勞動局宣布，將給4個月的「寬限期」。
2016/12/24 07:45
加班費調漲！休息日上工得領這麼多
一例一休跟加班費增加，這兩項新制23日上路！尤其大家免不了有時候假日加班，千萬得算仔細，不同的假日上班，有不同的計算公式，其中，根據最新規定，未來勞工只要是「休息日」上班，一旦達到12個小時，老闆就得付員工相當23個小時的薪水，從數字上來看，這對老闆們最傷，對員工卻最賺，這筆帳是怎麼算出來的？帶您一起算算看！
2016/12/22 09:53
總統府公告 一例一休23日開始實施
《勞基法》修正草案三讀通過，總統府今（21）日正式公告修正條文，依《中央法規標準法》規定，新規將在公布後第3日開始生效，也就是12月23日起適用。
2016/12/21 02:19
106年1月 加班費分4種情況計算
勞動基準法修正案三讀通過後，將從民國106年1月1日起開始實施，加班費部分總共分為工作日加班、國定假日加班、例假日加班跟休息日加班4種情況計算。
2016/12/17 01:03
休息日加班 第9小時起應加給本薪
勞基法修正案日前在立法院完成三讀，明年起將正式實施。國民黨立委蔣萬安16日質詢時詢問，勞工休息日出勤第9小時以後，是否要多給本薪？勞動部當時回應，不應加給本薪，不過勞動部今（16）日改口，應加給本薪。對此，蔣萬安表示，對於勞動部從善如流的大轉彎予以肯定，也希望新法上路後，勞動部能在的勞工立場解釋法令。
2016/12/16 08:20
明年4種加班費怎算 看完這圖表秒懂
《勞基法》修正案三讀通過，一例一休闖關成功，除了大家關注的7天國定假被刪除之外，加班費計算方式也增為4種，若企業未按新法給加班費，最高可開罰100萬元。
2016/12/09 09:11
一例一休衝擊台鐵 工會：逼我們罷工
一例一休闖關成功，對運輸客運業者衝擊很大！台鐵人力長期以來就不足，一例一休實施後，依現有人力、排班制度，至少要補足2500人才能符合新法規定，工會嗆聲將在於12月14日發動3000人重返街頭抗爭，客運業者也大喊吃不消，一旦新制上路，以國光客運來說，一年加班費1.2億元，未來恐怕會轉嫁到消費者身上，票價恐漲10%-15%。
2016/12/08 01:48
一例一休衝擊！客運人事成本增加喊漲
立法院於6日通過一例一休法案，讓交通業者叫苦連天！公路客運業者表示，一例一休通過後人事成本將會上升，勢必會轉嫁給消費者，可能需要取消優惠票價，而為了符合新法規定，台鐵初估還要補充2500名人力，甚至減少夜間班次或停駛。
2016/12/08 08:45
全台勞檢員不到千人 檢舉老闆自己來
《勞基法》修正案在爭議中三讀通過，確定勞工明年起採「一例一休」制實行周休二日。此外，針對員工超時工作、公司不給加班費、欠薪、給薪低於基本工資、出勤紀錄不足等部分，也大幅提高罰鍰上限至100萬元。只不過全台勞檢員不到千人，如何保障勞工也是一大隱憂。
2016/12/07 08:08
勞部圖解一例一休 未提補假挨轟裝死
許多民眾對於「一例一休」依舊霧煞煞，為了讓民眾可以更了解一例一休，勞動部官方臉書粉絲團4日貼出懶人包圖卡宣傳，不過卻被網友發現，勞工「例假日」的出勤規定，原本應該是「雙倍工資加補假一天」，但圖卡卻省略相關補假規定。
2016/07/05 10:58
勞方批剝削：休息日恐變「自願加班」
勞動部推修法，將週休二日定為「一例一休」引起勞工界反彈，勞動部次長郭國文今（29）日在三立《新台灣加油》節目中親上火線解釋此為進步方案，但全國關廠工人連線成員盧其宏反批是剝削，他直言，資方可以「勞資雙方合議」為藉口，強迫員工在休息日加班，但「有真正所謂自願這件事情嗎」？
2016/06/29 11:15
