家族企業接班成難題！老董親授交棒經
台灣正迎來戰後最大規模的世代交替潮，企業傳承成為關鍵議題。台灣董事學會發起人蔡鴻青博士於新書《大交棒時代》中指出，交棒的核心挑戰在於缺乏共同治理框架。他強調，透過建立制度化的溝通機制與共同語言，家族企業才能對齊共識。書中結合研華科技董事長劉克振等實戰經驗，建議企業應善用律師、會計師等外部專業生態圈，取代單打獨鬥的傳承模式。這本著作不僅是管理指引，更是一套能協助企業跨越世代斷層、實現永續發展的思考工具，讓家族企業在面對傳承挑戰時，能透過專業架構與理性對話，穩健邁向下一階段，確保企業價值與競爭力得以長久延續。
20小時前
