面試慘遇騷擾！色老闆稱減肥就超完美、直接錄取再加薪5千

記者李鴻典／台北報導

▲女網友以「面試老闆直接叫我要減肥！該怎麼反擊？」 文題發文寫下自己的經驗。（圖／翻攝自Pixabay）

「面試行銷工作遇到一位奇葩老闆！一走進辦公室自我介紹完，才談沒兩句，他就開始討論我的身材。說什麼我的臉看起來漂漂亮亮，就只差身材比較肉，如果能再瘦5公斤就真的完美了。我當下整個超不舒服的，覺得很噁心。做行銷又不是要進演藝圈，到底為什麼還要看身材？老闆是以為他在選妃嗎？」 

發文網友是在「104職涯診所」以「面試老闆直接叫我要減肥！該怎麼反擊？」 文題發文寫下自己的經驗，她說，已經很不想講，要拉回正題了，那位怪老闆還在那邊講不完，各種好言相勸的要我減肥。「最後甚至還說，如果我答應到職第一個月就減肥瘦3公斤，他現在就直接錄取，還幫我加薪5千…」

發文網友說，聽到這些話真的是刷新三觀，後來只好用各種理由找藉口離開了。但走的時候整個人氣到發抖，到現在回想起來都還是很生氣。請問求職者遇到這種情況，都沒辦法反擊嗎？有沒有辦法可以檢舉企業或老闆之類的？想至少讓他知道不可以這樣，也讓其他女性以後不再受害。 

網友則說，相信大家都不贊成這樣的狀況發生，但就事論事，看當時有沒有留下紀錄、錄音或者是人証等等，有的話就可以投訴他，否則下次遇到這樣的狀況，就直接訓斥他這問題和工作無關，以及保護自己，因為這樣的公司就是錄取了也不需要去。 

也有網友表示，有違法疑慮唷！依照就業服務法第5條第1項規定「為保障國民就業機會平等，雇主對求職人或所僱用員工，不得以種族、階級、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、容貌、五官、身心障礙、星座、血型或以往工會會員身分為由，予以歧視；其他法律有明文規定者，從其規定。」 

另有人說，叫主管證明身材跟業績有差！如果主管身材很肥就直接嗆爆他，如果很瘦就噹他業績有很好嗎？