工作薪水太少「做1年半沒調漲」  她靠這招:多超過1萬

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生活中心/朱祖儀報導

現在物價越來越貴,卻唯獨不見薪水成長。近日一名女網友就抱怨,她第一份工作本來看重可以學習到不同的東西,但工作久了之後發現,壓力越來越大,薪水和她的辛苦不成正比,於是提了離職,雖然一開始公司有加薪留人,但後來她仍果斷離開,沒想到經過幾番波折,她竟發現有「1招」才是加薪妙招。此文一出立刻掀起熱議。

▲不少人認為工作辛苦,但常常不見薪資上漲。(示意圖/資料照)

原PO在「Dcard」發文表示,她剛畢業的時候很有衝勁,認為能學習到東西才是最重要的,所以並沒有太注重薪水,「薪水大概3萬2000元,責任制無加班費,幾乎每天on call」,但她心想努力一定會被看見,果然就被調到3萬6000元。但做了1年後,她覺得壓力太大,於是向公司提離職。

原PO表示,雖然事後公司有提加薪,不過她還是覺得該工作發展性不夠,果斷離職,跳到不同產業、不同職務,可惜薪水還是沒變,讓她大嘆自己是「笨蛋」。但她還是安慰自己說,決定當一張白紙重新學習,未料做了1年半之後薪水卻完全沒調漲,讓她不禁懷疑人生,「開始覺得自己到底在幹嘛」。

原PO透露,直到今年初領完年終,她又開始求職,才找到現在的工作,薪水直接多了超過1萬元,各方面福利也好很多,「只能安慰自己那1年多算是蹲一下再跳的概念,跳槽真的是可以幫自己加薪最快的方式」。原PO也說,「主要是希望大家面試的時候其實可以多包裝一下自己,待在同一個環境太久有時候真的像溫水煮青蛙,不知道自己在外面的價值可能已經比實際上多很多」。

▲原PO表示,她跳槽之後,薪水多了超過1萬元。(圖/翻攝自Dcard)

PO文一出立刻掀起熱議,網友紛紛表示,「同意,不然繼續待下去不知道幾年才可以換得那樣的薪資啊」、「同意跳槽是最快的加薪方式,我年初時的年薪是大概是5萬2美金,在職找工作找了半年,得到一個年薪5萬8的offer,然後老闆為了要留我,把我的年薪升到6萬5美金」、「我也認為跳槽才是加薪唯一解,不過前提是要記得好好學習,才有籌碼向下一個東家要求更好的待遇」。

不過也有網友提醒,「跳槽的確加薪比較快,但妳長期這麼做,就容易被其他公司貼上沒有企業忠誠度的標籤,妳想想看,如果妳是老闆或是人資主管,妳會想用眼裡只有薪水的員工嗎?這樣的員工進來遲早又會跳槽,對吧?有經驗的面試官僅僅看到履歷,就能馬上知道每位面試者的性格與工作習慣」。

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