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勞動部
洪申翰赴南京出席APEC 中國國台辦回應了
勞動部長洪申翰預計於9月下旬赴中國南京出席APEC人力資源部長會議,此行不僅是賴清德政府上任後,首位赴中參加相關會議的部會首長,備受外界高度矚目。針對洪申翰的參會事宜,中國國台辦發言人張晗今(2)日回應表示,將嚴格按照一個中國原則及APEC有關諒解備忘錄的規定與慣例處理台灣參會事宜。
2026/09/02 11:03
洪申翰證實赴中出席APEC:立場不變
勞動部長洪申翰證實,將於9月21日赴中國南京出席APEC人力資源發展部長會議。洪申翰強調,APEC是台灣以正式會員身分參與的重要國際多邊平台,無論會議地點為何,台灣爭取國際接軌、提升能見度的立場始終不變。針對國際技能競賽,洪申翰重申選手權益至上,為降低政治干擾,將由勞動力發展署署長領隊赴上海。勞動部已建立跨部會協助機制,確保選手獲得最完善後勤支援,期盼各界焦點回歸專業賽事,讓選手能心無旁騖地展現平時累積的訓練實力,為台灣爭取榮譽。
2026/09/01 02:42
新/勞動部長將赴中?洪申翰下午親自說明
勞動部長洪申翰傳出將於9月21日至22日赴中國南京,出席APEC人力資源發展部長會議,此消息引發各界高度關注。針對外界對於赴中行程的種種臆測,勞動部已正式發布通知,洪申翰將於今日下午14:00親自召開媒體聯訪,針對此行規劃進行完整說明。先前外界曾推測洪申翰可能率隊參與上海世界技能大賽,但最新消息指出其行程重點為APEC部長級會議。此次公開說明預計將釐清行程細節與政策考量,回應大眾對兩岸經貿與勞動力交流議題的期待,勞動部將透過此說明會統一對外釋疑,確保外界掌握正確資訊。
2026/09/01 09:48
洪申翰將赴中國APEC會議!黨政人士曝考量
勞動部長洪申翰將赴中參加APEC人力資源發展部長會議,可望成為賴政府首位赴中的部長。黨政人士表示,在兩岸交流管道相對有限的情況下,能透過APEC這樣成熟且制度化的國際多邊平台,以正式會員身份,維持專業交流與政策對話,值得正面看待,民進黨政府心態健康,兩岸交流只要維持對等尊嚴,都樂見、並不設限。
2026/09/01 08:23
部長首赴中!洪申翰21日赴南京參加APEC
世界技能大賽9月22日至27日在中國上海舉辦,媒體日前報導,勞動部長洪申翰可能循例親自率隊前往中國參賽,勞動部當時表示,還在做各層面的整體評估。然而本刊掌握,洪申翰確實即將赴中,但非率隊前往技能競賽,而是在9月21、22日前往南京,參加APEC人力資源發展部長會議。
2026/09/01 07:22
不是科技業就薪情差? 政府給1.15萬申請
勞動部宣布延長「僱用安定措施」至2026年10月31日,針對受國際情勢影響的九大製造業減班休息勞工,提供薪資差額補貼。符合條件者經通報後,可領取薪資差額70%的補貼,每月最高達1萬1500元。勞動力發展署北分署推動「台灣就業通」線上申辦,簡化流程以利速審速撥。此外,勞工若參加「減班休息勞工再充電計畫」還可領取最高1萬6300元的訓練津貼。勞動部提醒,申請期限為減班休息滿30日後90日內,請符合資格的勞工務必把握時間,透過線上系統完成申辦,藉此穩定就業並減輕減班期間的經濟壓力,並利用閒暇時間持續精進職場技能。
2026/08/31 03:00
自營作業者可自提退休金 9月開放申辦
自營作業者可自願提繳勞工退休金,但目前自願提繳人數僅3萬多人,勞動部勞保局今天宣布,9月起自營作業者可透過線上系統申辦自願提繳退休金,規劃老年退休生活。
2026/08/28 06:57
新/雇主勞退提撥提高到15% 勞動部回應
勞工團體今(27)日赴立法院召開記者會,提出提高基層薪資、將勞退雇主提撥率由6%調升至15%,以及限制移工申請以保障本土就業等三大訴求,並預告十月將發起街頭抗爭。勞團呼籲政府落實財富公平分配,而非僅普發紅利。對此,勞動部回應強調,最低工資已連續十年調漲,總調幅顯著,未來將持續召開審議會。針對勞退提撥變革,勞動部則表示涉及層面廣泛,需審慎評估並持續與各界溝通,針對相關勞資爭議,政府已介入協調,致力協助雙方達成共識,確保勞工權益與整體經濟發展平衡。
2026/08/27 01:45
退休金被強制執行欲哭無淚 勞動部一招解
近期勞工退休金遭強制執行案件引發熱議,勞動部特別呼籲勞工應善用「不受扣押專戶」機制,以確保退休金權益免受債務糾紛影響。依據勞工退休金條例,勞退新制帳戶依法受到保障,但若匯入一般帳戶仍有被扣押風險。勞工請領退休金時,若有債務疑慮,可向勞保局申請證明,並前往土地銀行或郵局開立專戶。此專戶內的款項依法不得抵銷、扣押或供擔保,能有效隔離債務風險,為勞工的晚年生活提供堅實保障,確保辛苦累積的退休金能專款專用,安心養老。
2026/08/27 11:11
一早10萬入帳 還有10筆錢發到月底
政府發錢福利多!勞動部勞保局宣布,自2026年1月1日起調高國民年金月投保金額至2萬1103元,連帶提升多項給付額度。其中,國保生育給付合併政府補助後,每胎可領足10萬元;喪葬給付最高則可領10.5萬元。勞保局提醒,民眾需於生產後5年內提出申請,且各項給付原則上僅能擇一請領,不可重複補助。此外,勞保局公布8月份各項給付入帳時程,包含生育、勞保年金及喪葬給付等,請符合資格的民眾多加留意存摺入帳狀況,確保自身權益,相關細節可至勞保局官網查詢。
2026/08/27 08:01
已發1億!勞工補貼再延 每月最高領1.1萬
面對美國關稅與301調查帶來的政策風險,台灣製造業景氣復甦步調不一,勞動部宣布「僱用安定措施」延長至2026年10月31日。針對食品、金屬、汽車等9大產業,若勞工協議減班休息達30日以上,每人每月最高可領1萬1500元薪資差額補貼。此舉旨在提供產業與勞工過渡性支持,自2025年3月推行以來已發放約1億元。此外,勞工亦可搭配「減班休息勞工再充電計畫」領取訓練津貼,最高每月可獲1萬6300元。符合資格者可透過勞動力發展署各分署或線上專區提出申請,以減緩減班休息對生計之衝擊。
2026/08/26 03:58
快申請!每月領8千 流程一次看
勞動部為協助青年掌握產業趨勢,持續推動「產業新尖兵計畫」,最新釋出109班優質課程,開放15至29歲青年報名。計畫涵蓋AI大數據、晶片設計與數位行銷等重點領域,透過實作演練降低跨域學習門檻,即便無相關背景也能順利轉職。勞動部提供最高10萬元訓練補助,參訓期間每月更有8千元學習獎勵金。此外,結訓後於期限內就業,還可全額申請退還1萬元自付額。此計畫不僅大幅減輕青年進修的經濟負擔,更透過與專業機構合作,精準對接市場需求,助青年在職涯轉型中脫穎而出,開創科技領域的專業新契機。
2026/08/24 07:00
傳洪申翰有意赴中?吳思瑤:避免被穿小鞋
傳出勞動部長洪申翰擬於九月赴中,為參加技職比賽的台灣選手加油,中國國台辦回應將按「一中原則」處理。民進黨立委吳思瑤今日對此表示,洪申翰如同部會首長出訪世界各地,都是為台灣代言。針對中方強加政治前提,吳思瑤批評此舉企圖過強且文不對題,單純的技職交流不應被政治化。她強調,若部長成行,需慎防中方穿小鞋及政治干擾,並將人身安全視為首要考量。
2026/08/20 05:34
簡化職災訴訟生活費撥款 勞動部新制必看
勞動部宣布擴大職業災害勞工法律扶助,自2027年1月1日起,律師代理及訴訟費用扶助範圍將延伸至刑事審判程序,確保職災勞工從偵查到審判皆有專業協助。此舉旨在透過律師協助釐清事實與保全事證,為後續民事求償奠定基礎,形成完整防護網。此外,勞動部即日起簡化生活費用撥款流程,降低經濟弱勢勞工訴訟障礙。統計顯示,職災勞工對法律扶助需求殷切,透過律師參與調解與偵審程序,能有效避免勞工因資訊不對稱而接受不合理條件。勞動部強調,此政策非鼓勵興訟,而是保障勞工權益,健全訴訟權益保障網絡,確保職災勞工在面臨司法程序時,能獲得充分且專業的法律支持,捍衛自身應有權益。
2026/08/18 02:15
職場霸凌防治專章首月 雇主已通報223件
職業安全衛生法增訂職場霸凌防治專章,新制上路首月,統計顯示,雇主已通報223案;勞動部提醒,雇主接獲勞工申訴就須通報,若屢犯違規可罰新台幣3萬元至75萬元。
2026/08/15 04:59
Uber Eats服務費月底匯款 勞動部聲明
外送專法於7月21日正式上路,針對疊單計薪爭議,Uber Eats於12日宣布配合主管機關要求,啟動系統調整,將疊單重疊時間重複計入每趟行程,預計8月17日完成,並於8月底前補發差額給外送員。為維持營運,平台同步預告消費者端每筆訂單將調漲約4至6元服務費。勞動部對此回應,外送專法具有強制性,平台業者必須落實法規,將密切追蹤Uber Eats後續合規情形與補發進度,確保外送員權益不受損,落實依法行政之原則。
2026/08/12 03:49
每月補助5000元 申請流程一次看
為緩解缺工並協助婦女重返職場,勞動部修正「婦女再就業計畫」,大幅放寬適用條件,凡離開職場180日以上者皆可申請。計畫提供最高6萬元再就業獎勵金,並將企業獎勵轉型為每月5000元的職場支持輔導獎勵,最長發放12個月。透過此政策,不僅協助如小美等偏鄉女性透過自主訓練開創木作第二職涯,亦成功媒合長期脫離職場的婦女進入工廠,減輕家庭經濟負擔。勞動部自112年推動至今,已協助逾9萬名婦女重返勞動市場,有效排除就業障礙,創造職場與家庭雙贏局面。
2026/08/10 06:45
勞動部:Uber Eats疊單計算方式違法
外送聯盟今天批評Uber Eats將2筆訂單重疊工時「切半算」平均分攤。勞動部認為平台計算方式違法,外送員可向地方檢舉,每案可處2萬元以上罰鍰,未改善可連續加重處罰。
2026/08/07 12:19
收益率破28%!勞工「專屬ETF」實例解說
全球金融市場震盪,勞動部提醒善用勞退自提制度,每月最高可提繳薪資6%,不僅可享勞動基金收益分配、節稅優惠,更有不低於二年期定存利率的保證收益。8月1日起,雇主不得拒絕勞工申請自提退休金。(記者唐家興)
2026/08/05 07:00
勞動基金6月賺771.7億 新制分紅11.6萬
勞動部最新統計,截至今年6月底,整體勞動基金規模達8兆8955億元,今年以來收益數達2兆2024億元,收益率高達28.46%。其中新制勞退基金收益出色,若以有效帳戶1310萬戶試算,平均每位勞工可分紅約11.6萬元。受惠於全球AI需求強勁及科技產業基本面穩健,勞動基金績效亮眼。運用局表示,儘管國際經濟面臨地緣政治及貨幣政策變數,仍將維持多元分散布局策略,並密切關注全球政經情勢,靈活調整投資部位,致力為勞工追求長期穩健的投資收益,確保勞工經濟生活獲得核心保障。
2026/08/03 01:46
政府救命錢今上路 每人最高「領5.1萬」
私立大學學費負擔重,教育部推出「私立大專學生學雜費定額減免」,本國籍就讀國內私立大專校院學生,學費可減免1萬7500元,不得與其他就學補助同時申請。而勞動部「失業勞工子女就學補助」8月1日改為「失業勞工在學子女生活扶助金」,能與上述減免一同辨理,扶助金每學期最高3萬1200元,搭配特殊身分或地方政府津貼,補助效益可達5萬1100元。
2026/08/01 03:00
補助新制來了 失業勞工子女「最高領5萬」
勞動部為減輕非自願離職失業勞工家庭的子女就學與生活負擔,將原「失業勞工子女就學補助」更名為「失業勞工在學子女生活扶助金」,新制自2026年8月1日、115學年度第1學期起正式生效。符合資格者除了可依子女就讀學制領取生活扶助金;若搭配教育部私立大專學雜費減免及其他相關津貼等,搭配教育部私立大專學雜費減免及其他相關津貼,單名私立大學生最高可享逾5萬元的補助效益。(記者:簡浩正)
2026/08/01 02:46
勞動部、經濟部攜手杜絕強迫勞動 要點曝
因應台美對等貿易協定(ART)規範,經濟部與勞動部正式發布強迫勞動貨品限制輸入作業要點,建立跨部會審定機制。未來將由經濟部函送資訊,勞動部召開審定會確認貨品清單,並由海關落實邊境管制。此舉旨在接軌國際人權標準,防止不公平競爭商品流入,確保台灣在全球供應鏈的競爭力。針對巨大機械先前遭美方暫扣產品一事,經濟部長龔明鑫表示樂觀看待,強調政府將全力支援企業符合國際規範。台灣此舉獲美國肯定,在貿易調查中列入優惠稅率,展現台灣致力於保障勞工權益與杜絕強迫勞動產品的決心,進一步提升產業經營環境的穩定性。
2026/07/30 04:10
結合AI應用永續發展 強化職涯競爭力
勞動部勞動力發展署北分署上週舉辦「2026職訓RUN起來」職業訓練成果展。活動以職涯馬拉松為核心概念,集結超過20個特色展示及體驗攤位,涵蓋人工智慧、智慧製造、數位科技、永續發展、職人技藝及企業徵才等多元內容,透過成果展示、互動體驗及徵才媒合,展現職業訓練結合產業需求、銜接就業市場的推動成效,吸引許多民眾參與體驗,現場互動熱絡。
2026/07/30 01:00
勞動部發錢了!8/1起符條件每人最高領5萬
政策利多!為減輕失業家長的經濟負擔,勞動部近日正式拍板修正法規,將原本的「失業勞工子女就學補助」轉型更名為「失業勞工在學子女生活扶助金」,並自115學年度(2026年8月1日)起正式生效。若符合獨力負擔家計或多胞胎就學等特定加碼條件,單名私立大學子女一學期最高可實領超過5萬元補助款。
2026/07/29 05:39
明年最低工資破3萬?勞動部這樣說
勞動部今日召開最低工資諮詢聯席會議,為9月底前的審議會進行會前會,儘管會中未直接討論具體漲幅金額,但勞方委員呼籲應將經濟成長果實分享給勞工,資方委員也表態支持合理適度調整,隨著今年基本工資已達月薪29,500元,明年調幅只要超過1.7%便有望突破3萬元大關。
2026/07/27 10:09
孫送祖母最後一程 竟撲進火化爐:想陪她
印度西孟加拉邦納迪亞縣(Nadia)發生一起駭人事件,1名30歲男子在祖母告別式上疑因悲傷過度,竟在遺體即將送入火化爐時,突然跳上載有遺體的推車,試圖跟隨祖母一同進入高溫燃燒中的火化爐,驚悚畫面讓現場親友全陷入震驚。
2026/07/27 10:02
勞工新制8月上路 全台逾1000萬人受影響
勞動部修正《勞工退休金條例施行細則》,8月勞工退休金制度有重大調整,包含明定雇主不得拒絕勞工自願提繳退休金、企業欠繳退休金期間變更負責人,新負責人也有清償責任等。2026年8月1日起《勞工退休金條例施行細則》修正條文正式實施,五大重點如下:
2026/07/27 08:22
最低工資 勞方盼共享果實資方重強迫勞動
勞動部今天召開最低工資諮詢聯席會。勞動部轉述,勞方呼籲分享經濟果實,並關注非典勞工的薪資情況;資方表達願意合理調整,同時呼籲台灣應著重強迫勞動相關議題,降低貿易風險。
2026/07/27 07:29
倒數5天快申請! 政府每月1萬1500元津貼
勞動部推動的「僱用安定措施」辦理至7月31日,協助減班休息企業穩定僱用、勞工維持收入。本措施適用於9大製造業,勞工如與雇主協議減班休息達30日以上並完成通報,即可申請薪資差額補貼,按減班前後薪資差額的70%計算,每月最高1萬1,500元,最長補助6個月。此外,也可搭配「減班休息勞工再充電計畫」合併請領訓練津貼,最高補助可達1萬6,300元。
2026/07/27 06:45
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