生活中心/倪譽瑋報導
台灣的老師職缺錄取率偏高,其中理工類科教師最缺人。(示意圖/資料照)近年來台灣老師職業有缺人現象,近期財經作家游庭皓發文指出,2026學年度不少縣市的職缺多,例如南投國中教師缺額暴增188%,連帶讓教甄錄取率飆升。聚焦到教師類別,理化、資訊科技這類「理工類科教師」職缺最多,例如新竹縣國中的理化科,8個缺只有10人搶,幾乎接近有考就有機會錄取,他對此評價「台灣教師荒開始失控」。
游庭皓引述各年度師資教育統計年報資料指出,2026年教甄錄取率大幅飆升,各縣市正式教師缺額都增加,例如新北的國小一次開出629名正式缺,台北國中教師缺額年增超過4成、南投也暴增188%。
游庭皓進一步點出,理化、資訊科技等理工類科教師「最缺人」,例如新竹縣國中的理化科開出8個缺,只有10人來報名、資訊科技也只有7人搶2個缺,「錄取率已經高到,接近有考有機會。」
對於理工教師缺額較大的原因,游庭皓分析,台灣的AI與科技產業薪資快速拉高,導致願意留在學校當老師的人越來越少「這也反映出,台灣教育體系與產業薪資結構,正在出現落差」他認為未來可能不只缺工,連培養下一代科技人才的老師也開始變成「稀缺資源」。