控長榮打壓、差別待遇　工會24小時靜坐接力持續中

記者馮珮汶／台北報導

台灣史上最長罷工，在兩個多月前終於落幕。然而罷工結束至今，桃園空服員工會再次舉行「別讓長榮空服員成為下一個裁決受害者」靜坐記者會。工會控訴長榮變本加厲，「長榮航空如今卻只顧算帳，不顧飛安」、「超時航班居高不下，還放任嚴重的缺員問題」等問題。

今(27)日桃園空服員工會靜坐記者會持續進行中，雖然天候不佳仍有10餘名相關人員在場靜坐，希望裁決委員會公正判決，認定長榮航空0508公告違反工會法，應當撤銷，停止差別待遇、打壓工會，別讓長榮空服員成為史上最多的裁決受害者。

▲抗議長榮罷工後秋後算帳，桃園職業空服員工會24小時靜坐接力。（圖／記者馮珮汶攝）

工會秘書長周聖凱在今早第二場靜坐記者會表示，工會與長榮從今年4到11月間，經過20次團體協約協商，仍不能達成共識，進而罷工，而且都是遵循相關法令，但長榮不僅在罷工錢就發布公告恐嚇空服員若參與將會取消福利。

此外，工會控訴長榮在罷工期間，副總何慶生恐嚇工會幹部；罷工後更變本加厲、秋後算帳，濫訴工會成員、禁止員工談論工會、針對罷工空服員的出勤獎勵差別待遇、扣薪又扣假等等，痛批在長榮航空的一國兩制下，超過2000名遭受打壓的罷工空服員形同次等公民。

▲抗議長榮罷工後秋後算帳，桃園職業空服員工會24小時靜坐接力。（圖／記者馮珮汶攝）

工會表示，108年7月6日和長榮航空簽訂團協、結束罷工，並和開啟後續兩個月協商期，希望能先透過協商解決上述多項爭議，停止差別待遇、重建勞資關係，然而兩個月協商期過後，長榮航空不僅沒有給出更好的恢復員工優待機票方案，愈來愈多的秋後算帳也沒有解決，長榮航空完全不尊重基本的勞動人權，工會只能繼續抗爭、訴諸裁決，希望裁決委員會應正視勞資脈絡，若放任長榮航空將取消員工福利、差別待遇等作為打壓工會、恐嚇罷工的手段，此舉將更強化勞資間的不對等，對長榮航空後續各種秋後算帳不能起警惕作用，工權更會失去基本的保障，別讓長榮空服員成為史上人數最多的裁決受害者。